Поддержать команду Зеркала
Беларусы на войне
  1. Милиция грозила «административкой» тем, кто не придет в комиссию по «тунеядцам». Теперь дошло до реального наказания
  2. «Беларусь является союзником России в войне». ISW о том, зачем воздушные шары с беларусской территории атакуют вильнюсский аэропорт
  3. «В следующий раз будешь думать дважды». Электромобиль беларуски «сгорел» на зарядке — по делу вынесли первый в своем роде приговор
  4. Вернулся в соцсети один из гродненских блогеров, обвиненных в мошенничестве со сбором на лечение ребенка. Вот что он рассказал
  5. Чтобы попасть утром, очередь занимали с вечера. Рассказываем историю магазина, где бывал каждый минчанин и многие беларусы
  6. Стало понятно, куда двинется курс доллара в ноябре: прогноз для валют
  7. Литовские фуры отгонят на неработающий погранпереход, где могут применить «все предусмотренные законом меры»
  8. Литва снова обратится к Минску из-за застрявших фур — на этот раз на более высоком уровне
  9. Спортсмены меняли имена, команды и изображали судей. Подробности о масштабной схеме договорных матчей, которые транслировались на 1XBET
  10. Трамп назначит специального посланника по Беларуси. Он поблагодарил Лукашенко и анонсировал освобождение политзаключенных
  11. Лукашенко объяснил, как разговаривает с Кочановой без мобильных телефонов


При назначении на государственные должности высокого уровня есть некоторые проблемы с выбором кандидатов, но кадрового голода среди чиновников нет. Об этом заявил глава Администрации Лукашенко Игорь Сергеенко, отвечая на вопросы сотрудников госСМИ, пишет БЕЛТА.

Глава Администрации Лукашенко Игорь Сергеенко. Фото: сайт администрации Александра Лукашенко
Глава Администрации Лукашенко Игорь Сергеенко. Фото: сайт администрации Александра Лукашенко

— Я бы не сказал, что у нас кадровый голод, но кадровые проблемы при назначении на отдельные руководящие должности есть, — сказал Сергеенко, отвечая на вопрос, ощущается ли в стране кадровый дефицит на должности высокого уровня.

Чиновник подчеркнул, что «работа по подбору кадров – самая сложная».

— Талантливых людей много, их надо находить, для этого существует масса форм, чтобы выделить человека, который будет выполнять работу, а не просто говорун и выскочка, — отметил глава Администрации.