Поддержать команду Зеркала
Беларусы на войне
  1. Чиновники взялись за еще одну категорию работников
  2. На молочном рынке маячит банкротство двух компаний. Что об этом известно
  3. На рынке труда продолжает усугубляться обстановка — растет дефицит кадров. Но есть еще один не самый позитивный момент
  4. С начала года потерял больше 14%: как долго будет дешеветь доллар. Прогноз по валютам
  5. Обычный «отпускной» рейс превратился в борьбу за жизнь на высоте 5 километров. 22 минуты, которые потрясли авиамир
  6. Один из санаториев «взорвал» TikTok введенной платой за вход для некоторых людей. В здравнице ответили
  7. Из России пришла новость, которая угрожает нашему валютному рынку. Что об этом думают в Нацбанке и не будут ли принимать что-то похожее?
  8. Путин хочет представить себя Трампу незаменимым посредником для урегулирования ситуации на Ближнем Востоке — вот для чего он это делает
  9. Лукашенко снова пообещал «поснимать головы» чиновникам. Угадайте за что в этот раз
  10. Беларусы жалуются, что не могут найти в продаже отечественный товар, с которым, казалось бы, не будет проблем. Проверили — так и есть
  11. Власти придумали очередное ограничение для населения


В Беларуси некоторые предприятия готовы платить своим сотрудникам от 5000 рублей. Причем это не сфера IT. На такой заработок работники требуются разные, в том числе руководители, специалисты, рабочие.

Снимок носит иллюстративный характер. Фото: TUT.BY

В компанию, которая занимается перевозками грузов, нужен менеджер по продажам с опытом работы в логистике от одного до трех лет. Также нужно знать английский язык выше уровня В1. Работать надо будет целый день — развивать клиентскую базу по мультимодальным перевозкам, рассчитывать ставки, готовить коммерческие предложения, подписывать договоры и заявки. Сотрудника ждут командировки за границу. Офис находится возле Минска, туда ездит корпоративный транспорт. Менеджеру обещают платить зарплату от 5500 рублей на руки (она привязана к курсу евро, состоит из оклада и личных показателей эффективности).

Врач-стоматолог-ортодонт с опытом работы от трех до шести лет, имеющий вторую, первая или высшую категорию, нужен в частную клинику. Сюда готовы взять самозанятых и ипэшников, могут оформить временно по договору услуг, подряда. Фирма хочет, чтобы врач «подобно бесстрашному альпинисту, шаг за шагом расширял условные горизонты, покорял вершины, усмирял ветра клиники, на пути к своей мечте». Работать надо в будни и выходные. Заработок сотруднику готовы платить от 7000 рублей на руки. Дополнительно обещают «плюшки» в виде обучения за счет фирмы, полный социальный пакет.

Производитель оборудования для пищевой отрасли ищет начальника производства. На должности хотят видеть человека с высшим техническим образованием, который имеет опыт управления от пяти лет, понимает специфику производства, умеет ставить задачи, планировать, заниматься бюджетом, контролем и анализом. Работать надо в Бресте. Начальнику готовы платить от 5000 рублей чистыми (окончательные цифры озвучат после собеседования), также есть годовые бонусы. Сотруднику компенсируют затраты на съем жилья, оформят медстраховку.

Директор департамента мультимодальной логистики нужен в столичную компанию, которая занимается поставками металлопроката. Претендент должен иметь опыт организации и управления отделом не менее двух лет, быть хорошим переговорщиком, знать законы Беларуси и России в области ВЭД и международных перевозок, уверенно общаться на английском. Если соискателя примут на работу, то ему обещают платить от 5000 рублей чистыми. При этом будет система мотивации, с помощью которой можно влиять на уровень дохода. За счет компании возможно обучаться у тренеров и коучей Беларуси и России, пользоваться корпоративной онлайн-библиотекой, участвовать в event-мероприятия. В офисе фирмы есть чай, кофе, сахар.

В частную столичную компанию, которая производит и продает оптом сумки и кожгалантерею, нужен директор. Руководитель должен быть амбициозным, дисциплинированным, с системным мышлением. Сотруднику придется «выйти из зоны комфорта и работать на максимуме усилий», его ждет постоянный рост. В обязанности входят в том числе управление доходами и расходами, а также управление коллективом. За это готовы платить от 5000 до 15 000 рублей (до вычета налогов), также его ждет бонус от прибыли в размере 10%. Также наниматель обещает другие бонусы.

В строительную компанию нужны несколько рабочих, которым готовы платить высокую зарплату. Трудиться придется в России вахтовым методом. Например, здесь ищут машиниста автогидроподъемника на заработок от 5000 рублей на руки. Машинисту крана Liebherr обещают платить еще больше — от 7400 рублей на руки. На обе вакансии требования одинаковые: нужны права В, С, удостоверение 6−7 разряда, опыт работы от трех лет. Работникам оплатят перелет, во время вахты их ждет проживание и трехразовое питание за счет работодателя, спецодежду предоставят.